Je mag het zien als een belangrijke taak van de leidinggevende: de ander laten floreren. Daar word je zelf ook blijer van dan de ander alleen maar managen, toch? De ander laten floreren is ook nog eens goed voor een fijne werksfeer (hét ding wat jongeren zoeken in werk) en de productiviteit.
Persoonlijke ontwikkeling
Wil je iets veranderen? Dit helpt.
‘Ik wil iets veranderen. Ik heb altijd zo’n vol hoofd; mijn gedachten stoppen nooit. Nou ja, nooit… Eigenlijk is er een uitzondering…’ Als ik dat woord hoor, ben ik als coach natuurlijk meteen gespitst: ‘Wat is de uitzondering voor jou?’
Dít maakt een training goed volgens jongeren
Uit het Young Professional Onderzoek blijkt dat bij millennials en Generatie Z de drang naar ontwikkeling actueler is dan ooit. Organisaties spelen daar op in door traineeships aan te bieden en trainingen. Maar wat maakt een training nu écht goed, volgens de jongeren zelf?
Hoe krijg je de juiste antwoorden? Ga mentaal op reis!
Ken je dat, je hebt een vraag waar je even voor moet gaan zitten? Je weet dat je er even de tijd voor moet nemen, en dat het antwoord dan zo tot je komt. Vaak zijn we te druk om echt de tijd te nemen, om even stil te staan bij het vinden van een oplossing. Ga op een retraite en vind je antwoorden.
De kracht van positieve gedachten door affirmaties
Wanneer jij in gedachten iets positiefs meemaakt of bedenkt, zal je lichaam direct reageren. Daar kan jij je voordeel mee doen! In dit artikel leg ik uit hoe je dat doet. Ook al voelt het in het begin wat onwennig, houd het even vol en je zult snel het effect merken! Wat zijn jouw affirmaties?
Wat zoek jij in een baan? – Tsja, goeie vraag…
Jij wilt je perfect voorbereiden op je sollicitatie. Die baan? Die móet je hebben. Zo bereid jij je voor op de vraag: Wat zoek jij in een baan?
25 Carrièrevragen voor in je vakantie
Terwijl je in je vakantie afschakelt van de dagelijkse verantwoordelijkheden van je werk, is vakantie juist een geschikte periode om te reflecteren. Wat werkt goed, wat niet? Wat zou je willen veranderen? Met deze 25 carrièrevragen voor in je hangmat, creëer je op een ontspannen manier overzicht.
Zelfvertrouwen in twee cruciale stappen
Zelfvertrouwen en onzekerheid zijn twee kanten van dezelfde medaille. Zelfvertrouwen is fijn, maar er is niets vervelender dan onzeker zijn. Jezelf vol zelfvertrouwen leren bekijken is een proces. Twee cruciale stappen:
Laat jij jezelf zien zoals je echt bent?
In deze wereld vol prikkels, waarin we veel ballen in de lucht houden en al onze idealen en doelen nastreven, is het niet altijd makkelijk om jezelf van je kwetsbare kant te laten zien. Jezelf laten zien zoals je echt bent, met al je imperfecties, onzekerheden, twijfels en angsten. Durf jij dat?
Je volgende stap pas 10% helder? Perfect!
Weten wat je níet wilt is anders dan weten wat je wél wilt. De volgende stap in je carrière is niet duidelijk. Er zijn stukjes te vinden waarmee je snel een landschap kunt leggen, maar wat heb je daar aan? Draai het om: Je volgende stap pas 10% helder? Perfect!
Wat doe je als je even geen zin hebt om te werken
Jij hebt gewoon even geen zin om te werken. Geen deadlines. Geen laptop die je elke dag op dezelfde tijd openklapt. Alleen je pensioen is nog lichtjaren ver weg en als je vakantie hebt, tja, dat gaat altijd veel te snel voorbij. Dus sleep jij je iedere dag weer naar je werk. Kan het ook anders?
Wat is het impostersyndroom en hoe stop je het?
Heb je ooit het gevoel dat je ieder moment door de mand kan vallen? Je hebt een goede positie op je werk, veel succes en mensen zeggen dat je aardig wat hebt bereikt, maar toch. Jij bent iedere keer weer bang dat het mis gaat: het impostersyndroom. Hoe stop je dat nare gevoel?