Dit is jouw kans om met slimme IT-oplossingen direct impact te maken op hoe Careerwise werkt. Op jouw ideale werkdag zit je midden in het digitale landschap van Careerwise. Je bouwt slimme automatiseringen, legt logische koppelingen tussen systemen en zorgt ervoor dat collega’s zonder gedoe kunnen werken. Wat jij maakt, wordt elke dag gebruikt. En terwijl jij leert hoe organisaties echt draaien, ben jij degene die onze interne processen slimmer maakt.
Wat ga je doen?
Je leert ons digitale landschap kennen: van losse tools, maar ook hoe ze samenwerken.
Jij ziet waar het slimmer kan, geeft advies en werkt het uit. Jouw dagen bestaan dan uit bouwen, testen en verbeteren. In een gemiddelde week ga je:
- Aan de slag met onze interne tools en systemen, waarbij je ze verbetert en soepel laat lopen.
- Kleine automatiseringen, scripts of dashboards bouwen die het werk van collega’s makkelijker maken.
- Vragen en problemen oplossen van collega’s rondom tools die zij dagelijks gebruiken.
- Nieuwe tools en software testen: wordt ons werk hier echt beter van?
- Vastleggen hoe dingen werken, zodat kennis niet in hoofden blijft zitten maar voor iedereen beschikbaar is.
Wat krijg je van ons?
- Een brutosalaris van €17,50 per uur (inclusief vakantiegeld).
- Reiskostenvergoeding voor werkelijk gemaakte reiskosten (€0,23 ct per gereden kilometer of volledige OV-vergoeding).
- Je werkt bij ons op kantoor in Weesp.
- Gratis lunch als je naar kantoor komt.
- Iedere maand gezellige teamborrels en uitjes.
- Een werkplek waar jouw groei en ontwikkeling serieus worden genomen.
Wat neem je mee?
- Je volgt een HBO- of WO-opleiding in (business) IT, bedrijfskunde, bedrijfseconomie of iets vergelijkbaars.
- Je bent handig met software en tools; je maakt nieuwe systemen snel eigen.
- Je bent twee dagen per week beschikbaar.
Over Careerwise
Wij zijn Careerwise: een trainingsbureau en expert in jongeren & werk (millennials & Generatie Z). We ontwerpen trainee- en leiderschapsprogramma’s voor bedrijven en verzorgen de trainingen, masterclasses en games die daar onderdeel van uitmaken ook als losse interventies. Daarbij staat plezier voorop. Want als je plezier hebt, leer je meer.
Onze manier van werken wordt dan ook gedragen door vier kernwaarden:
- Persoonlijk leiderschap: Je kent jezelf, weet wat je komt brengen en durft ook te zeggen wat je nodig hebt.
- Plezier: We zijn serieus over ons werk, maar luchtig in hoe we het doen. Humor en speelsheid zijn essentieel in wat we maken.
- Vertrouwen: We werken samen vanuit vertrouwen. Dat betekent ruimte, verantwoordelijkheid en eerlijkheid – ook als iets schuurt.
- Bijdragen: We willen iets toevoegen. Aan elkaar, aan de young professionals die we trainen en aan de wereld waarin we leven.
Onze ambitie is groot, maar helder: in 2033 hebben we 333.333 jonge mensen een leerervaring gegeven die ze niet snel vergeten.
En nu?
Twijfel je of je helemaal in dit plaatje past? Geen stress, zie dit vooral als een richting en geen afvinklijst. Als jij nieuwsgierig bent, dan leren wij jou graag kennen. Stuur je cv en motivatie naar sollicitaties@careerwise.nl of neem contact met ons op als je eerst even wilt bellen of koffie wil drinken.
We zijn benieuwd naar jouw verhaal.
